Weiterbildung zum Pflegesachverständigen (m/w/d)

Geprüft und anerkannt für Ihr Hochschulstudium
  • Kursnummer: PFS 05
  • Typ:
  • Kursbeginn: 15.03.2022 (Online), 16.08.2022 (Online)
  • Standorte:
  • Gesamtgebühren: 2.880,- €

Der/die Pflegesachverständige (m/w/d)…

… hat verschiedene Aufgabebereiche die seine Tätigkeit sehr vielschichtig gestalten. Mit dem neuen Pflegeberufegesetz, §4 Vorbehaltliche Tätigkeiten, werden die zukünftigen Aufgabenbereiche noch einmal umfassender und zunehmen. Die wesentlichen Aufgaben sind: Die Pflege eines Pflegebedürftigen fachlich zu beurteilen, Pflegegrade zu überprüfen und einzuschätzen (§ 53a) sowie bestimmte Abläufe der Pflege zu bewerten. Die Einordnung eines Pflegebedürftigen in den richtigen Pflegegrad wirkt sich unmittelbar auf die finanzielle und personelle Planung der Familie aus und hilft, langwierige Widerspruchsverfahren zu verhindern. Die Expertisen dienen nicht nur als Grundlagen zur Festlegung des Pflegegrades, sie können u. U. sogar vor Sozialgerichten zum Beweis eingesetzt werden. Dieses kann auch bei einer zivilrechtlichen Klage, z. B. nach einem Autounfall, erfolgen. Häufiger werden Pflegesachverständige als Experten bei Widerspruchsverfahren für Hilfsmittel (z. B. im Zusammenhang mit §53b) hinzugezogen. Pflegesachverständige (m/w/d) arbeiten i.d.R. freiberuflich, sie können aber auch beim MDK, bei Pflegekassen, Heimaufsichten, Landschaftsverbänden, Sozialverbänden oder bei Krankenversicherungen angestellt sein.

 

Themen

+

Das lernen Sie…

// Berufliche Grundlagen
//  Einführung in die Betriebswirtschaft
//  Feststellung der Pflegebedürftigkeit nach den Richtlinien des MDK
//  Allgemeine und pflegefachliche Instrumente zur Begutachtung
//  Moderation und Gesprächsführung
//  Rechtliche Grundlagen und Analyse von Dokumenten Einführung in die Qualitätssicherung
//  Grundlagen der Durchführung von Begutachtungen Wissenschaftliche Analyse und Erstellung von Gutachten
//  Grundlagen der freiberuflichen Tätigkeit Projektarbeit in Form eines Pflegegutachtens
(Änderungen vorbehalten)

Ziel

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In der qualifizierten Weiterbildung erhalten Sie das nötige Wissen, um mit anderen Sachverständigen fundiert zusammenarbeiten zu können. Außerdem werden Sie in die Lage versetzt,
Gutachten auch im Auftrag der (Sozial-) Gerichtsbarkeit, von Versicherungen, Pflegekassen und Prüfbehörden erstellen zu können.

Voraussetzungen

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für die Teilnahme ist eine abgeschlossene Ausbildung als
// Altenpfleger/-in oder
// Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder
// Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in
// Hebamme
// Pflegemann/Pflegefrau
jeweils mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in den letzten acht Jahren. Für die persönliche Eignung wird keine Haftung übernommen!

Organisation

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Die Durchführung des Theorieunterrichtes erfolgt ausschließlich über Online-Unterricht. Die Unterrichtseinheiten werden ergänzt durch selbstgesteuerte Lernphasen (Heimstudium) und begleitetes Selbststudium (Mentoren-/Coaching-System). Grundsätzlich können Teile des Theorieunterrichtes kursübergreifend angeboten werden.

// DAUER zwei Semester – ca. 1 Jahr, berufsbegleitend in Teilzeit
// UMFANG ca. 420 Theoriestunden
// UNTERRICHTSZEITEN zweimal wöchentlich jeweils von ca. 17.00 bis ca. 21.00 Uhr
// WOCHENENDE freitags 16 bis ca. 21 Uhr und samstags 9 bis ca. 17 Uhr. Es gibt zwei geplante Wochenenden in dem Gesamtzeitraum.
// FERIEN Es gelten die Ferien des Landes NRW (BAK Hauptzentrale Dortmund). Individuelle Absprachen je nach Bundesland sind möglich.

Wichtig: Diese Weiterbildung wird organisatorisch in Kombination mit der Weiterbildung „Pflegeberater (m/w/d)“ durchgeführt.

Leistungskriterien

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// Fehlzeitenanteil von max. 10 % der Gesamtstunden
// Erstellung und Vortrag eines Referates
// Erstellung einer Projektarbeit
// Teilnahme an einer schriftlichen Prüfung und einem mündlichen Abschlusskolloquium

Näheres regelt die jeweils aktuelle Prüfungsordnung.
Änderungen vorbehalten.

Anrechnungsmöglichkeiten

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Diesen Abschluss können Sie bei der SRH Fernhochschule – The Mobile University – in Bezug auf einen Studiengang anrechnen lassen. Bei welchem Studiengang und in welchem Umfang Anrechnungsmöglichkeiten bestehen, können Sie dieser Aufstellung entnehmen: Anrechnungen_BAK_2021-05-27

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      Gewünschter Kursbeginn

      Fördermittel für die Weiterbildung werden beantragtKostenübernahme durch den ArbeitgeberTeilzahlung per BankeinzugTeilzahlung per ÜberweisungDie Teilnahme wird vom Arbeitgeber (mit-)veranlasstder Arbeitgeber übernimmt (teilweise) die Kostenes erfolgt eine (ggf. teilweise) Freistellung durch den Arbeitgeber für die TeilnahmeDie Teilnahme erfolgt ausschließlich auf eigene Veranlassung



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